Електронний документообіг і BPM
Управління завданнями
Зробіть роботу всіх людей і команд простою і оптимальною: плануйте, виконуйте, комунікуйте і досягайте цілей з допомогою завдань
ERP-система дає змогу ефективно розв'язувати питання
Система дає змогу зручно і швидко управляти різними завданнями (завдання по бізнес-процесам, кейсам, довільні завдання або доручення)
Нагадування та оповіщення про події за завданнями (push, e-mail, sms): додавання нового завдання, виконання, скасування, призначення контролюючим
Оперативна колективна робота над завданнями, доступність пов'язаного із завданням контенту (документи, файли, обговорення)
Вибудувана система корпоративного тайм-менеджменту (завдання, зустрічі, нагадування, календарі)
Автоматична генерація завдань за бізнес-процесами
Планування довільних завдань і робота з ними через календар
Призначення пріоритетів і розподіл завдань по папках
Визначення планового часу і хронометраж фактичного часу виконання завдання
Делегування завдань підлеглим і контроль їх виконання
Аналіз дерева пов'язаних (підлеглих) завдань
Управління завданнями через мобільний додаток IOS, Android, Windows
Можливість об'єднувати пов'язані завдання в кейси або міні проєкти
Основною одиницею для планування робіт із будь-якого бізнес-процесу є завдання. Крім того, у ході роботи підприємства постійно виникають ситуативні, неформалізовані завдання. Деякі завдання можуть бути вирішені незалежно від інших, але часто завдання пов’язані між собою і можуть вирішуватись тільки в певній послідовності. Завдання можуть бути заплановані особисто співробітником підприємства, делеговані йому керівництвом, що виникли під час виконання якогось кейсу або бізнес-процесу.
Рішенням завдань усіх типів можна ефективно управляти з допомогою Smart Manager.
Завдання, плановані співробітниками самостійно
З допомогою SmartManager можна швидко створювати план робіт на день, тиждень, місяць. Можна створити список завдань і присвоїти кожній із них пріоритет виконання, а можна використовувати для цього календар. Передбачена можливість настройки нагадувань для завдань, які повинні бути виконані строго в заданий час (участь у нараді, проведення зустрічі із замовником).
Делеговані завдання
Керівник будь-якого рівня може швидко створювати завдання для своїх підлеглих. Є можливість відразу призначати відповідального, привласнювати пріоритети, вказувати терміни виконання. При необхідності можна внести в завдання уточнення, зміни, коментарі.
Розвинена служба повідомлень, нагадувань і push-повідомлень допомагає не забувати про терміни виконання завдань, як керівника, так і підлеглим. Зберігаються також історії виконання завдань.
Завдання з бізнес-процесів
Під час виконання бізнес-процесів їх учасники автоматично отримують пов’язані із цими процесами завдання і відповідні документи. Користуючись інформацією зі свого завдання, співробітник може набагато швидше погодити, підписати або затвердити документ.
Завдання з кейсів
Не всі бізнес-процеси можна описати заздалегідь заготовленими алгоритмами. Управління такими, слабо структурними процесами засноване на теорії адаптивного кейс-менеджменту й може здійснюватися не менш ефективно, ніж управління жорстко організованими процесами. Для початку необхідно створити кейс, тобто ієрархічний список завдань і доручень, які необхідно виконати.
Smart Manager дає змогу зробити це дуже швидко. Заздалегідь готувати повний список завдань для виконання нестандартного проєкту не потрібно, завдання можна ставити перед співробітниками за потреби. А ось після завершення кейсу можна скопіювати в бібліотеку шаблонів.
Якщо надалі виникне необхідність у виконанні схожого проєкту, можна вибирати з бібліотеки шаблонів цей кейс і на його основі створити новий, заздалегідь містить список завдань, які необхідно виконати, і перелік виконавців, які аналогічно завдання вже вирішували. Після запуску нового кейсу ці виконавці отримають відповідні повідомлення і зможуть швидко стати до роботи.
Переваги
нашої ERP-системи
Легке управління всіма процесами, завданнями, кейсами та людьми в єдиному застосунку
Регулярне планування, пріоритезація, оптимальний розподіл, контроль і своєчасне виконання завдань
Ефективна командна робота, інформованість і поліпшення комунікації
Прискорення робочих процесів співробітників, команд, керівництва і компанії в цілому
Залишились питання?
Як відбувається впровадження
Це рішення зазвичай іде в пакеті з іншими
Наступні компоненти допомагають підвищити ефективність впровадження даного рішення
Отримати
нашу бізнес пропозицію
Отримати
нашу бізнес пропозицію
Заповнити форму
нашу бізнес пропозицію
нашу бізнес пропозицію